坤发建筑有限公司2019—2020表彰总结大会圆满成功
- 分类:新闻中心
- 发布时间:2020-01-17 11:43
【概要描述】2020年1月16日15:00,坤发建筑有限公司在公司会议室召开了2019—2020表彰总结大会。
坤发建筑有限公司2019—2020表彰总结大会圆满成功
【概要描述】2020年1月16日15:00,坤发建筑有限公司在公司会议室召开了2019—2020表彰总结大会。
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1月16日,坤发建筑有限公司举行2019-2020年度总结表彰大会和新春团拜宴,此次会议的主题为“匠心筑梦”,凝结了坤发建筑“一流品质誉满乾坤,工匠精神厚积薄发”的企业理念和“用心构筑梦”的企业精神。下午三点,公司2019年度总结会议准时召开。120余名管理人员参加了本次会议,公司董事长何泽坤、公司领导熊道清出席,总经理何伟主持了本次会议。
会上,总经理何伟首先就2019年度经营数据作了汇报,他谈到,2019年,在建筑行业市场受到较大冲击的情况下,公司领导积极调整经营策略,经过多方努力,在被动的形势中有效的扭转了局面,取得了良好的成绩。公司在资质、产教融合建设、制度改革、质量安全管理、信息化管理等领域实现了新的突破,并取得了湖北省重点培育企业、宜昌市首届“宜昌十强建筑企业”等重要奖项。最后他说,在建筑行业如履薄冰的情况下,坤发人大胆改革、敢于创新、迎难而上,取得了可惜的成绩。2020年,坤发将砥砺前行,所有的目标都在“只争朝夕、不负韶华”的瞩望中实现。
公司领导熊道清先生首先就2019年员工的个人总结情况进行了深入分析,并对部分员工总结的出彩之处进行了点评。在随后的发言中对青年一代的管理者给予厚望,他提出,公司各年龄层的组成构架上属于“朝气蓬勃”的形式,年青一代应积蓄自己的力量,培养能力,锻炼心智,构建大局观,领悟领导用心传递的含义。
董事长何泽坤先生的讲话主要包括两个方面,一方面是对管理人员提出要求,围绕的核心关键词是:制度、管理。他表示,公司治理机构和能力不断夯实,中高层管理人员应明确路径,明白“管理”二字的深层意义,重视机制,学会有效地使用管理手段。制度中的奖惩不是目的,体会制度中包含的原则,通过运用制度解决问题,才是核心重点。另一方面是对年轻一代的鞭策,年轻人不能沉浸于舒适圈里,应当突破自身,不断进步。公司也应建立考核机制,督促年轻人的成长与进步,确保企业的稳步发展。
会上,公司工程部、安全部、质量部及技术部负责人均对2019年各项工作作了简要汇报。工程部部长张攀勇对截止到2019年年底各项目的进度作了汇报,对于目前存在的以及2020年即将面对的重难点分项工程和注意事项做了部署。
安全部负责人吴强对2019年安全管理工作作了总结,指出今年度公司安全形势处于受控状态并圆满完成了各项创优目标。2020年,新项目点多面广,他强调全体人员应克服侥幸心理和麻痹思想,加强过程管理,加大力度查隐患纠违章,全面推行、提高安全施工标准化。
质量部部长张军民作了总结报告并就2020年的质量管理相关工作作了重要部署,他提出各项目部要进一步优化细部问题的处理方式,以及对《工程质量安全手册》的推进和落地提出了更高的要求。
技术部部长王公学在总结后,呼吁公司年轻一代应加强自身学习,提高个人综合素质,为把握机会、抓住机会做准备。
会后,公司赴伍家岗沙龙宴举办公司2019—2020坤发建筑有限公司团年宴。公司全体管理人员、合作伙伴、供应商、劳务班组及家属等400余人欢聚一堂,共度盛会。
公司年轻人代表首先演唱了坤发之歌《圆梦的家》。
总经理何伟作新年致辞,向长期以来给予坤发建筑厚爱的各位嘉宾,以及辛勤奋战在一线,锐意进取,团结奋斗的员工致以诚挚的感谢,并预祝大家春节快乐,阖家幸福。
随后,公司董事长何泽坤、总经理何伟、物资部部长张永国、工程部部长张攀勇分别对2019年公司优秀团体、优秀员工、优秀供应商和优秀劳务班组进行颁奖,感谢他们的奉献与支持。
席间,公司组织了抽奖活动,现场洋溢着喜悦和欢乐。
晚宴上,董事长何泽坤携夫人登台亮相,接受在场全体人员的生日祝福,并邀请嘉宾共同举杯,分享美酒佳肴。
2020年已经来了,我们将不忘初心,认真履行企业职责与使命,实现用心构筑梦想,打造百年坤发的伟大梦想。
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